Capcanele Legii pensiilor 19/2000

  1. Pensionarea la limita de varsta beneficiind de reducerea varstei standard de pensionare.

    Cuantumul pensiei la limita de varsta depinde de numarul de ani cotizati si de veniturile obtinute pe toata perioada de cotizare. Orice reducere a varstei de pensionare atrage dupa sine o micsorare a stagiului de cotizare posibil de realizat si daca aceasta reducere nu este asociata cu reducerea stagiului complet de cotizare aceasta duce la diminuarea cuantumului pensiei.

    Aceste reduceri ale varstei de pensionare sunt benefice pentru asiguratii care nu mai sunt angajati sau nu mai pot continua lucrul din diverse motive si sunt mai putin indicate pentru asiguratii care sunt angajati si care pot continua sa lucreze iar daca se pensioneaza nu pot cumula pensia cu venituri rezultate din munca.

    Aceste reduceri ale varstei de pensionare neinsotite de reducerea stagiului complet de cotizare sunt:

    • Reducerea pentru stagiu in grupele I si II de munca conform vechii legi a pensiilor 3 / 1997 daca acestea au fost echivalate cu conditii deosebite prin Hotararea de Guvern 261/ 2001..
    • Reducerea pentru stagiu in conditii deosebite conform legii pensiilor 19/2000.
    • Reducerea varstei de pensionare pentru femei in cazul nasterii si cresterii pana la 10 ani a mai mult de 3 copii.

  2. Pensionarea la pensie anticipata sau anticipata partiala.

    Acelasi lucru de la punctual 1 se poate spune si in acest caz adica:

    Uzarea de dreptul de a cere pensionarea la pensie anticipata sau anticipata partiala este indicat sa se faca de cei care nu lucreaza sau nu mai pot lucra iar in caz contrar petentii sa fie in cunostinta de cauza ca realizeaza un stagiu de cotizare mai mic (cu pana la 5 ani) si in consecinta cuantumul pensiei va fi mai mic.

    In cazul pensionarilor cu pensie anticipata partiala (diminuata) se pevede ca trecerea la pensie la limita de varsta sa se faca la cerere la data cand acesti pensionari indeplinesc conditiile de varsta pentru aceasta trecere. Deoarece multi pensionari nu cunosc cu claritate varsta la care au dreptul la pensie la limita de varsta (mai ales in cazul celor care au dreptul la reducerea varstei de pensionare pentru stagii in grupele de munca) nu depun cerere la data corecta si continua sa primeasca pensie diminuata pana depun cerere de trecere la pensie la limita de varsta.

    Noua lege unitara a pensiilor prevede ca trecerea de la pensia anticipata sau anticipata partiala la pensia la limita de varsta sa se faca automat fara cerere la data cand pensionarul are acest drept.

  3. Trecerea de la pensia de invaliditate la pensia la limita de varsta.

    In anumite situatii trecera de la pensia de invaliditate la pensia la limita de varsta se face cu reducerea cuantumului pensiei.

    Pericolul ca la recalcularea pensiei de invaliditate sau la trecerea la pensie la limita de varsta pensia recalculatea sa fie mai mica este pentru cei care la iesirea la pensie de invaliditate nu au avut stagiul complet de cotizare realizat, au primit stagiu potential, au pensie mica si au un grad de invaliditate mai mare iar pe perioada cat au primit pensie de invaliditate realizeaza un punctaj mai mic decat cel acordat la calcularea pensiei anterioare pentru stagiul potential aferent aceiasi perioade.Cauza este modul diferit de calcul al celor doua pensii.

    Pensia de invaliditate se calculeaza asemanator pensiei la limita de varsta cu urmatoarele diferente :

    Pe perioada stagiului potential(pana la realizarea stagiului complet de cotizare primesc un punctaj suplimentar de :

    1. 0,75 puncte pentru gradul I de invaliditate, respectiv pentru cei cu handicap grav;
    2. 0,60 puncte pentru gradul II de invaliditate, respectiv pentru cei cu handicap accentuat;
    3. 0,40 puncte pentru gradul III de invaliditate, respectiv pentru cei cu handicap mediu.

    Calculul punctajului pensiei la limita de varsta se calculeaza identic pe perioada pana la iesirea la pensie de invaliditate iar dupa aceia se elimina punctajul suplimentar de mai sus pe perioada stagiului potential si se introduce in calcul in loc de salariu pensia de invaliditate primita pe aceasta perioada

    In acest caz daca pensia de invaliditate este mica de exemplu in cazul pensiei de invaliditate de gr II de numi 0,5 din salariul mediu de economie se va scadea pe perioada stagiului potential pe fiecare an 0,6 puncte si se vor aduga 0,5 puncte cu rezultatul final un punctaj mai mic si o pensie la limita de varsta mai mica pensia de invaliditate.

    Cum in prezent se prevede ca trecerea de la pensie de invaliditate la pensia la limita de varsta sa se faca la cerere si cu posibilitatea sa se opteze pentru pensia mai mare intre cele doua pensii este o greseala sa se faca cerere de trecere fara sa se cunoasca ce pensie este mai mare si fara sa se opteze pentru aceasta.

    Din pacate nu toti functionarii Caselor de Pensii avertizeaza pensionarii care cer trecerea la pensie la limita de varsta de la pensie de invaliditate de un asemenea risc.

    Noua lege unitara a pensiilor prevede ca trecerea de la pensia de invaliditate la pensia la limita de varsta sa se faca automat iar alegerea pensiei avantajoase sa se faca deasemeni fara cerere.

  4. Pensionarea la pensie la limita de varsta beneficiind de reducerea stagiului complet de cotizare pentru stagiul in grupa conditii speciale.

    Pensionarii care au stagii de cotizare in gr I si II de munca echivalate cu conditii deosebite sau conditii speciale beneficiaza de punctaje suplimentare care se exclud unele pe altele fara a se putea stabili o regula generala care varianta este avantajoasa astfel :

    1. pensionarii care au stagii de cotizare in gr I si II de munca echivalate conditii deosebite nu beneficiaza de reducerea stagiului complet de cotizare si beneficiaza de punctaje suplimentare conform OU 209/2008.
    2. pensionarii care au stagii de cotizare mici in gr I echivalate conditii speciale si mari in gr II de munca echivalate conditii deosebite beneficiaza de reducerea stagiului complet de cotizare si nu mai beneficiaza de punctaje suplimentare conform OU 209/2008.

    Daca in cazul b reducerea stagiului complet de cotizare este mica atunci acest avantaj mic fata de avantajul punctajului suplimentar conform OU 209/2008 si un pensionar care a lucrat in conditii mai grele in stagiul de gr I va fi dezavantajat fata de altul care a lucrat in conditii mai usoare.