Conform legii unitare a pensiilor (care ca va intra in vigoare de la 01 ianuarie 2011) si a datei de nastere dv. aveti dreptul la pensie la limita de varsta, fara reducerea varstei de pensionare pentru stagiul in grupa de munca, in 18 noiembrie 2017 la varsta standard de pensionare de 60 ani si 8 luni si stagiul complet de cotizare de 30 ani si 8 luni.
Grupa I a fost prevazuta in legea 3/1977 in vigoare pana in 1 aprilie 2001. Dupa aceasta data stagiul anterioar in aceasta grupa a fost echivalat cu grupele “conditii speciale” sau “conditii deosebite” prevazute in noua lege a pensiilor 19/2000.
Puteti iesi la pensie si in prezent conform actualei legi a pensiilor conform art 167^1 indiferent cu ce grupa a fost echivalat stagiul dv de gr I si cu art 44 daca stagiul dv de gr I a fost echivalat cu conditii speciale.
Pentru stagiul in grupa I beneficiati de un spor de vechime de 9 ani si 6 luni care se adauga la stagiul de cotizare impreuna cu stagiul asimilat pentru studii universitare si realizati un stagiu total de cotizare de 43 ani si 10 luni.
Daca nu doriti sa iesiti la pensie conform actualei legi a pensiilor atunci prin adoptarea legii unitare a pensiilor conditiile de pensionare se modifica astfel :
Varianta 1
Daca locul dv de munca de gr I a fost echivalat cu conditii speciale pentru un stagiu in aceasta grupa de 19 ani aveti dreptul la reducerea varstei standard de pensionare cu 9 ani si 6 luni si puteti iesi la pensie cand doriti
Varianta 2
Daca locul dv de munca de gr I a fost echivalat cu conditii deosebite prin Hotararea de Guvern 261/ 2001 pentru stagiul dv in conditii deosebite intre 18 si 20 ani aveti dreptul la reducerea varstei standard de pensionare cu 4 ani si aveti dreptul la iesirea la pensie la limita de varsta la varsta de 56 ani si 8 luni adica in 18 noiembrie 2013.
Pentru a afla cum a fost echivalat locul de grupa I va adresati societatii in care s-a aflat locul de munca in gr I.
In cazul variantei 2 puteti beneficia de pensie anticipata (nediminuata) in 18 noiembrie 2012.