M-am pensionat incepind cu data de 18.09.2013,anticipat. In decizia de pensionare era mentionat ca au fost puse in calcul sumele reprezentind regimul marit de lucru (program de 10 ore) program xcare s-a practicat in mod constant in sectorul constructii in care am lucrat.Intrucit adeverintele depuse la dosar contin sumele “altele decit cele inscrise in cartea de munca†sumele neluate in calcul contin plata orelor suplimentare plus sumele corespunzatoare indicilor supraunitari de salarizare pentru 10 ore.In baza Decretului 389/1972 CAS s-a platit la salariul brut deci si pentru aceste sume.Acest aspect a fost luat in considerare de Inalta Curte de Casatie si Justitie care prin Deciziile nr.19/2011 si 5/2010 hotaraste ca sumele despre care vorbim trebue luate in calculul pensiei.
In aceasta baza am depus in termen legal contestatie la Comisia de Contestatii.
Pe data de 18.11.2013 am primit o alta Decizie cu acelasi numar,revizuita,cu stabilirea corecta a timpului de munca in grupa II a ,rezultind o reducere a pensiei cu 50 lei si o prelungire a perioadei de penalizare. Revizia se refera lao adeverinta pe care nu era trecut nr.actului intern in baza caruia s-a acordat gr.II de munca.Mentionez ca am colegi care s-au pensionat cu citiva ani in urma si care au prezentat acelasi tip de adeverinta (de la aceeasi firma si aceeasi perioada)si a fost luata in considerare de catre Casa de Pensii.M-am adresat in scris firmei dar am primit un raspuns evaziv.
Deci: 1.Este necesar sa depun o contestatie si la Decizia revizuita ?
2.Ce pot sa fac pentru a obtine adeverinta corecta astfel incit sa-mi fie recunoscut timpul lucrat in grupa II a .? Ce pot sa fac in situatia ca nu o obtin totusi ?
3.In functie de raspunsul primit de la Comisia de Contestatii ma voi adresa Instantei de judecata.
Cum pot obtine plata eventualelor sume ,retroactiv,de la data emiterii Deciziei de pensionare ?
Va multumesc pentru ajutorul acordat
Gen:
Data nasterii:
Stagiul de cotizare:
Alte date:
Intrebare:
In aceasta baza am depus in termen legal contestatie la Comisia de Contestatii.
Pe data de 18.11.2013 am primit o alta Decizie cu acelasi numar,revizuita,cu stabilirea corecta a timpului de munca in grupa II a ,rezultind o reducere a pensiei cu 50 lei si o prelungire a perioadei de penalizare. Revizia se refera lao adeverinta pe care nu era trecut nr.actului intern in baza caruia s-a acordat gr.II de munca.Mentionez ca am colegi care s-au pensionat cu citiva ani in urma si care au prezentat acelasi tip de adeverinta (de la aceeasi firma si aceeasi perioada)si a fost luata in considerare de catre Casa de Pensii.M-am adresat in scris firmei dar am primit un raspuns evaziv.
Deci: 1.Este necesar sa depun o contestatie si la Decizia revizuita ?
2.Ce pot sa fac pentru a obtine adeverinta corecta astfel incit sa-mi fie recunoscut timpul lucrat in grupa II a .? Ce pot sa fac in situatia ca nu o obtin totusi ?
3.In functie de raspunsul primit de la Comisia de Contestatii ma voi adresa Instantei de judecata.
Cum pot obtine plata eventualelor sume ,retroactiv,de la data emiterii Deciziei de pensionare ?
Va multumesc pentru ajutorul acordat
Gen:
Data nasterii:
Stagiul de cotizare:
Alte date:
Intrebare:
valentin2012 :
M-am pensionat incepind cu data de 18.09.2013,anticipat. In decizia de pensionare era mentionat ca au fost puse in calcul sumele reprezentind regimul marit de lucru (program de 10 ore) program xcare s-a practicat in mod constant in sectorul constructii in care am lucrat.Intrucit adeverintele depuse la dosar contin sumele “altele decit cele inscrise in cartea de munca†sumele neluate in calcul contin plata orelor suplimentare plus sumele corespunzatoare indicilor supraunitari de salarizare pentru 10 ore.In baza Decretului 389/1972 CAS s-a platit la salariul brut deci si pentru aceste sume.Acest aspect a fost luat in considerare de Inalta Curte de Casatie si Justitie care prin Deciziile nr.19/2011 si 5/2010 hotaraste ca sumele despre care vorbim trebue luate in calculul pensiei.
In aceasta baza am depus in termen legal contestatie la Comisia de Contestatii.
Pe data de 18.11.2013 am primit o alta Decizie cu acelasi numar,revizuita,cu stabilirea corecta a timpului de munca in grupa II a ,rezultind o reducere a pensiei cu 50 lei si o prelungire a perioadei de penalizare. Revizia se refera lao adeverinta pe care nu era trecut nr.actului intern in baza caruia s-a acordat gr.II de munca.Mentionez ca am colegi care s-au pensionat cu citiva ani in urma si care au prezentat acelasi tip de adeverinta (de la aceeasi firma si aceeasi perioada)si a fost luata in considerare de catre Casa de Pensii.M-am adresat in scris firmei dar am primit un raspuns evaziv.
Deci: 1.Este necesar sa depun o contestatie si la Decizia revizuita ?
2.Ce pot sa fac pentru a obtine adeverinta corecta astfel incit sa-mi fie recunoscut timpul lucrat in grupa II a .? Ce pot sa fac in situatia ca nu o obtin totusi ?
3.In functie de raspunsul primit de la Comisia de Contestatii ma voi adresa Instantei de judecata.
Cum pot obtine plata eventualelor sume ,retroactiv,de la data emiterii Deciziei de pensionare ?
Va multumesc pentru ajutorul acordat
Gen:
Data nasterii:
Stagiul de cotizare:
Alte date:
Intrebare:
*****************
- Nu este necesara o noua contestatie pentru ca este clar ca adeverinta nu a fost intocmita corect
- Singura solutie este sa mergeti la firma unde ati lucrat si sa solicitati o Adeverinta cu grupa de munca care sa fie conforma cu ORDINUL Nr. 590 din 15 septembrie 2008
pentru aprobarea Procedurii privind modul de întocmire şi eliberare a adeverinţelor prin care se atestă activitatea desfăşurată în locuri de muncă încadrate în grupele I şi/sau a II-a de muncă.
Omiterea inscrierii actului administrativ (actul intern) din adeverinta initiala, a dus la nevalorificarea perioadei de grupa si implicit la marirea procentului de diminuare a pensiei.
Mai intai trebuie sa precizam ca invocarea Deciziei 19/2011 a ICCJ in cazul dv este nepotivita deoarece :
- Decizia 19/2011 a ICCJ se refera la formele de retribuire in acord global iar in cazul dv este vorba de program prelungit de lucru sau de plata orelor suplimentare.
- Aceasta decizie priveste solutionarea unitara de catre instantele investite cu solutionarea actiunilor in justitie privind cererile de recalcularea pensiilor si nu este aplicata automat de catre Casa de Pensii.
In ceeace priveste eroarea privind adeverinta referitoare la stagiul de cotizare in grupa de munca trebuie precizate urmatoarele :
- Adeverinta este corect intocmita daca a respectat prevederile legale din momentul eliberarii adeverintei Din aceasta cauza doua adeverinte identice dar care sunt eliberate la date diferite pot fi admise sau nu in funcie de respectarea prevederilor legale la data eliberarii.
- Adeverintele pentru certificarea stagiilor in gr II de munca, eliberate dupa 01 ianuarie 2011, trebue sa fie conform cu modelul prezentat in anexa 14 la Normele de aplicareale legii pensiilor 263/2010 aprobate prin HG 257/2011.
Daca adeverinta dv a fost eliberata dupa 01 ianuarie 2011 nu corespunde cu acest model si in acest caz nu este gresala Casei de pensii ci a angajatorului. Daca acesta refuza sa va elibereze o adeverinta conform modelulului amintit incercati mai intai sa solutionati situatia adresandu-va Inspectoratului Teritorial de Munca si daca nu reusiti puteti deschide o actiune la tribunal impotriva angajatorului.
- Decizia 19/2011 a ICCJ se refera la formele de retribuire in acord global iar in cazul dv este vorba de program prelungit de lucru sau de plata orelor suplimentare.
- Aceasta decizie priveste solutionarea unitara de catre instantele investite cu solutionarea actiunilor in justitie privind cererile de recalcularea pensiilor si nu este aplicata automat de catre Casa de Pensii.
In ceeace priveste eroarea privind adeverinta referitoare la stagiul de cotizare in grupa de munca trebuie precizate urmatoarele :
- Adeverinta este corect intocmita daca a respectat prevederile legale din momentul eliberarii adeverintei Din aceasta cauza doua adeverinte identice dar care sunt eliberate la date diferite pot fi admise sau nu in funcie de respectarea prevederilor legale la data eliberarii.
- Adeverintele pentru certificarea stagiilor in gr II de munca, eliberate dupa 01 ianuarie 2011, trebue sa fie conform cu modelul prezentat in anexa 14 la Normele de aplicareale legii pensiilor 263/2010 aprobate prin HG 257/2011.
Daca adeverinta dv a fost eliberata dupa 01 ianuarie 2011 nu corespunde cu acest model si in acest caz nu este gresala Casei de pensii ci a angajatorului. Daca acesta refuza sa va elibereze o adeverinta conform modelulului amintit incercati mai intai sa solutionati situatia adresandu-va Inspectoratului Teritorial de Munca si daca nu reusiti puteti deschide o actiune la tribunal impotriva angajatorului.