Buna ziua, am nevoie de ceva informatii pentru mama.
Are varsta de 62 de ani, si vara asta o vrut sa isi plateasca 5 ani pentru a iesii la pensie, ea stiind ca are 10 ani de munca, si tot asa in cartea de munca. Cand la casa de asigurari... stupoare mare, in perioada '95 - 2000, angajatorul unde o lucrat in perioada respectiva, nu o platit cotizatiile ei pentru pensie, si firma nici nu mai exista. Vechimea este trecuta in cartea de munca, si daca nu ma insel si salariul este trecut.... Asa ca inloc de 5 ani gaura la pensie, are 10 ani lipsa... ce ar fii de facut in situatia asta? Multumesc
Are varsta de 62 de ani, si vara asta o vrut sa isi plateasca 5 ani pentru a iesii la pensie, ea stiind ca are 10 ani de munca, si tot asa in cartea de munca. Cand la casa de asigurari... stupoare mare, in perioada '95 - 2000, angajatorul unde o lucrat in perioada respectiva, nu o platit cotizatiile ei pentru pensie, si firma nici nu mai exista. Vechimea este trecuta in cartea de munca, si daca nu ma insel si salariul este trecut.... Asa ca inloc de 5 ani gaura la pensie, are 10 ani lipsa... ce ar fii de facut in situatia asta? Multumesc
In acest caz putem sa va precizam urmatoarele :
1 In privinta recunoasterii stagiului de cotizare inscris in carnetul de munca :
a) Sa faceti o contestatie la Comisia Centrala de Contestatii mentionand ca nu s-a recunoscut stagiu de cotizare avand in vedere urmatoarele :
- In art 16 din legea 263/2010 (Legea pensiilor in vigoare in prezent) se prevede „ Constituie stagiu de cotizare in sistemul public de pensii : a) vechimea in munca recunoscuta pentru stabilirea pensiilor pana la data de 01 aprilie 2001â€
-In art 9 din legea 3/1977 (legea in vigoare pana in martie 2001, perioada in care a fost lucrat acest stagiu) se prevede ca „Dovada vechimii in munca, in vederea pensionarii se face prin carnetul de munca, intocmit conform legiiâ€.
In perioada anterioara lui 01 aprilie 2001 nu exista prevedere legala pentru a conditiona recunoasterea stagiului de cotizare de plata de catre angajator a contributiilor pentru pensii.
O astfel de prevedere apare dupa luna aprilie 2001 in Normele de aprobare ale legii pensiilor 19/2000 aprobate prin Ordinul 340/2001 la capitolul „Stagiul de cotizare†nr 39
b) Daca raspunsul la contestatie e negativ sau intarzie sa deschideti o actiune in justitie (la tribunal)
Va sfatuim ca inainte de deschiderea actiunii in justitie sa va adresati unui avocat specializat in legislatia muncii.
2. Completarea stagiului de cotizare poate fi facut astfel :
a)- Incheierea unui contract de asigurare sociala cu casa de pensii conform prevederilor legii 186/2016 pe o perioada trecuta daca in acea perioada nu ati beneficiat de stagiu de cotizare. Acesta este posibil pana in 31 decembrie 2017 si in cazul mamei dv poate beneficia de aceasta numai daca se prelungeste termenul. In cadrul acestui contract trebuie sa platiti o suma (in una sau mai multe rate) care depinde de perioada pentru care se incheie contractul. Daca incheiati contract pentru ultimii 5 ani platiti o suma de cca 16 000 lei
b)- Incheierea unui contract de asigurare sociala cu casa de pensii conform prevederilor legi pensiilor 263/2010 pentru o perioada viitoare in cazul caruia trebuie sa platiti rate lunare de cca 300 lei, dar puteti beneficia de stagiu numai dupa perioada pentru care se incheie contactul si in cazul in care nu se poate beneficia de contractul de la punctul a) situatia devine mai complicata.
1 In privinta recunoasterii stagiului de cotizare inscris in carnetul de munca :
a) Sa faceti o contestatie la Comisia Centrala de Contestatii mentionand ca nu s-a recunoscut stagiu de cotizare avand in vedere urmatoarele :
- In art 16 din legea 263/2010 (Legea pensiilor in vigoare in prezent) se prevede „ Constituie stagiu de cotizare in sistemul public de pensii : a) vechimea in munca recunoscuta pentru stabilirea pensiilor pana la data de 01 aprilie 2001â€
-In art 9 din legea 3/1977 (legea in vigoare pana in martie 2001, perioada in care a fost lucrat acest stagiu) se prevede ca „Dovada vechimii in munca, in vederea pensionarii se face prin carnetul de munca, intocmit conform legiiâ€.
In perioada anterioara lui 01 aprilie 2001 nu exista prevedere legala pentru a conditiona recunoasterea stagiului de cotizare de plata de catre angajator a contributiilor pentru pensii.
O astfel de prevedere apare dupa luna aprilie 2001 in Normele de aprobare ale legii pensiilor 19/2000 aprobate prin Ordinul 340/2001 la capitolul „Stagiul de cotizare†nr 39
b) Daca raspunsul la contestatie e negativ sau intarzie sa deschideti o actiune in justitie (la tribunal)
Va sfatuim ca inainte de deschiderea actiunii in justitie sa va adresati unui avocat specializat in legislatia muncii.
2. Completarea stagiului de cotizare poate fi facut astfel :
a)- Incheierea unui contract de asigurare sociala cu casa de pensii conform prevederilor legii 186/2016 pe o perioada trecuta daca in acea perioada nu ati beneficiat de stagiu de cotizare. Acesta este posibil pana in 31 decembrie 2017 si in cazul mamei dv poate beneficia de aceasta numai daca se prelungeste termenul. In cadrul acestui contract trebuie sa platiti o suma (in una sau mai multe rate) care depinde de perioada pentru care se incheie contractul. Daca incheiati contract pentru ultimii 5 ani platiti o suma de cca 16 000 lei
b)- Incheierea unui contract de asigurare sociala cu casa de pensii conform prevederilor legi pensiilor 263/2010 pentru o perioada viitoare in cazul caruia trebuie sa platiti rate lunare de cca 300 lei, dar puteti beneficia de stagiu numai dupa perioada pentru care se incheie contactul si in cazul in care nu se poate beneficia de contractul de la punctul a) situatia devine mai complicata.