Gen:F
Data nasterii:14/3/1958
Stagiul de cotizare:Am lucrat o perioada in Covoare persane in Craiova fiind minora de varsta , si alta perioada in Confectii I.C.Frimu la fel minora , Craiova , cum eram minora tatal meu , ma scotea cand vroia si iar ma angaja ..ce avantaje am in acets timp ...lucrand ca minor de varsta in 3 schimuri in I.C.Frimu si 3 schimburi in Covoare , cand a fost o urgenta , o saptamana .
Alte date:Alta intrebare ...perioada de intrerupere pentru cresterea copilului , in alta intreprindere si mult mai tarziu , si cele 3 luni care imi apartin la grupa a 2 a , la toti ani lucrati acolo , se aduna la vechime sau trebuie sa ies inainte , va rog frumos sa imi explicati , multumesc pentru intelegere ...O seara frumoasa .
Intrebare:

Si aici datele sunt neclare si in acest caz nu va putem da nici noi un raspuns clar
Asa cum v-am precizat in raspunsul anterior perioada in care ati lucrat cand erati minora nu este recunoscut ca stagiu de cotizare.
Trebuie sa va precizam prevederile Codului muncii din Romania (Art 13 din legea 53/2003 in privinta varstei angajatului)
-O persoana dobandeste capacitatea de munca la varsta de 16 ani
- O persoana poate incheia un contract de munca in calitate de salariat si la varsta de 15 ani cu acordul parintilor sau a reprezentatilor legali dar numai pentru activitati potrivite cu dezvoltarea fizica.
- Incadrarea in munca a persoanelor sub varsta de 15 ani este interzisa.
Perioada de crestere copil nu este luata in calculul stagiului de cotizare daca s-a intrerupt contractul de munca.