Gen:M
Data nasterii:06 04 1951
Stagiul de cotizare:31 ANI SI 6 LUNI
Alte date:10 ANI GRUPA 1SI 17 ANI GRUPA 2
Intrebare:LA CE VARSTA POT IESI LA PENSIE ANTICIPAT
Data nasterii:06 04 1951
Stagiul de cotizare:31 ANI SI 6 LUNI
Alte date:10 ANI GRUPA 1SI 17 ANI GRUPA 2
Intrebare:LA CE VARSTA POT IESI LA PENSIE ANTICIPAT
Conform anexei 3 la legea 19/2000 si a datei de nastere are dreptul la pensie la limita de varsta, fara reducerea pentru grupele de munca, in 06 aprilie 2016 la varsta standard de pensionare de 65 ani si stagiul complet de cotizare de 35 ani. Calculul l-am facut cu programul „ Varsta de iesire la pensie†de pe site-ul nostru.
Grupele I si II au fost prevazute in legea 3/1977 in vigoare pana in 1 aprilie 2001 iar dupa aceasta data locurile de munca in grupele de munca au a fost echivalate astfel:
Stagiile de gr I fie cu grupa conditii speciale prin legea 226/2006 fie cu grupa conditii deosebite prin Hotararea de Guvern 261/ 2001 iar stagiile de gr II cu grupa conditii deosebite prin Hotararea de Guvern 261/ 2001.
Modul de echivalare a stagiului dv de gr I il puteti afla de la intreprinderea unde ati lucrat acest stagiu sau studiind anexele legii 226/2006
Pentru stagiile de gr I si II beneficiaza de sporuri de vechime astfel: Pentru stagiul de 10 ani in gr I beneficiaza de un spor de vechime de 5 ani iar pentru stagiul de 17 ani in gr II beneficiaza de un spor de vechime de 4 ani si 3 luni care se adauga la stagiu de cotizare si rezulta un total de 40 ani si 9 luni.
In functie de modul de echivalare al locului de munca de gr I exista urmatoarele variante de pensionare:
Varianta 1
Indiferent cu ce grupa a fost echivalat stagiul de gr I dupa aprilie 2001 prin incadrarea in art 167^1 din legea 19/2000 pentru stagiul de 10 ani in gr I beneficiaza de o reducere a varstei standard de pensionare cu 6 ani conform careia poate iesi la pensie la limita de varsta la varsta de 59 ani, adica in 06 aprilie 2010, indeplinind si conditia ca stagiu de cotizare sa fie peste 35 ani. Acest articol este valabil pana la 31 martie 2011.
Varianta 2
Daca locul de munca de gr I, a fost echivalat cu conditii speciale prin prevederile legii 226/2006 pentru un stagiu in aceasta grupa de 10 ani are dreptul la reducerea varstei standard de pensionare si a stagiului complet de cotizare cu 4 ani.
Stagiul de gr II lucrat inainte de aprilie 2001 a fost echivalat cu conditii deosebite prin Hotararea de Guvern 261/ 2001 si pentru un stagiu total in aceasta grupa intre 16 si 18 ani are dreptul la reducerea varstei standard de pensionare cu 3 ani si 6 luni.
Cumuland cele doua reduceri rezulta o reducere totala a varstei de pensionare cu 7 ani si 6 luni si poate sa se pensioneze la limita de varsta la varsta de 57 ani si 6 luni, adica dupa 06 octombrie 2008.
In cazul variantei 1 beneficiaza de prevederile OU 209/2008 (majorarea punctajului anual cu 50 % pe perioada stagiului de gr I) iar in cazul variantei 2 nu, deoarece in cazul variantei 2 se reduce stagiul complet de cotizare de la 35 ani la 31 ani.
Grupele I si II au fost prevazute in legea 3/1977 in vigoare pana in 1 aprilie 2001 iar dupa aceasta data locurile de munca in grupele de munca au a fost echivalate astfel:
Stagiile de gr I fie cu grupa conditii speciale prin legea 226/2006 fie cu grupa conditii deosebite prin Hotararea de Guvern 261/ 2001 iar stagiile de gr II cu grupa conditii deosebite prin Hotararea de Guvern 261/ 2001.
Modul de echivalare a stagiului dv de gr I il puteti afla de la intreprinderea unde ati lucrat acest stagiu sau studiind anexele legii 226/2006
Pentru stagiile de gr I si II beneficiaza de sporuri de vechime astfel: Pentru stagiul de 10 ani in gr I beneficiaza de un spor de vechime de 5 ani iar pentru stagiul de 17 ani in gr II beneficiaza de un spor de vechime de 4 ani si 3 luni care se adauga la stagiu de cotizare si rezulta un total de 40 ani si 9 luni.
In functie de modul de echivalare al locului de munca de gr I exista urmatoarele variante de pensionare:
Varianta 1
Indiferent cu ce grupa a fost echivalat stagiul de gr I dupa aprilie 2001 prin incadrarea in art 167^1 din legea 19/2000 pentru stagiul de 10 ani in gr I beneficiaza de o reducere a varstei standard de pensionare cu 6 ani conform careia poate iesi la pensie la limita de varsta la varsta de 59 ani, adica in 06 aprilie 2010, indeplinind si conditia ca stagiu de cotizare sa fie peste 35 ani. Acest articol este valabil pana la 31 martie 2011.
Varianta 2
Daca locul de munca de gr I, a fost echivalat cu conditii speciale prin prevederile legii 226/2006 pentru un stagiu in aceasta grupa de 10 ani are dreptul la reducerea varstei standard de pensionare si a stagiului complet de cotizare cu 4 ani.
Stagiul de gr II lucrat inainte de aprilie 2001 a fost echivalat cu conditii deosebite prin Hotararea de Guvern 261/ 2001 si pentru un stagiu total in aceasta grupa intre 16 si 18 ani are dreptul la reducerea varstei standard de pensionare cu 3 ani si 6 luni.
Cumuland cele doua reduceri rezulta o reducere totala a varstei de pensionare cu 7 ani si 6 luni si poate sa se pensioneze la limita de varsta la varsta de 57 ani si 6 luni, adica dupa 06 octombrie 2008.
In cazul variantei 1 beneficiaza de prevederile OU 209/2008 (majorarea punctajului anual cu 50 % pe perioada stagiului de gr I) iar in cazul variantei 2 nu, deoarece in cazul variantei 2 se reduce stagiul complet de cotizare de la 35 ani la 31 ani.