Cei care au lucrat in doua tari din UE primesc o pensie comunitara.
Pensia comunitara este compusa din doua componente calculate conform legislatiei fiecarei tari din UE si ambele componente pot fi transmise la domiciliul pensionarului.
Se iau in considerare stagiile de cotizare din cealalta tara numai din punct de vedere al stagiului de cotizare necesar pentru deschiderea dreptului la pensie
In Romania aveti urmatoarele drepturi :
Conform legii pensiilor 263/2010 si a datei de nastere aveti dreptul la pensie pentru limita de varsta, fara reducerea varstei de pensionare pentru stagiul in grupa de munca, in data de 11 martie 2032 la varsta standard de pensionare de 65 ani, stagiul complet de cotizare de 35 ani si stagiul minim de cotizare de 15 ani.
Prin legea 380/2013 stagiul dv in grupa I a fost echivalat cu grupa “conditii speciale”
Pentru stagiul de cotizare de 15 ani lucrat in gr I beneficiati de un stagiu de cotizare aferent grupei de munca de 7 ani si 6 luni care se cumuleaza la stagiul de si realizati un stagiu de cotizare total de 22 ani si 6 luni
Pentru stagiul de 15 ani lucrat in gr I echivalat cu conditii speciale beneficiati de reducerea varstei de pensionare cu 7 ani si 6 luni si va puteti pensiona cu pensie pentru limita de varsta la varsta de 57 ani si 6 luni adica in 11 septembrie 2024 daca faceti dovada stagiului de cotizare din Portugalia si realizati stagiul complet de cotizare
In functie de domiciliul stabil dosarul de pensie pentru componenta din Romania poate fi depus fie in Portugalia fie in Romania.
Daca vreti sa-l depuneti in Portugalia cereti instructiuni la institutia care se ocupa cu pensii acolo.
Opinia noastra este ca daca depuneti dosarul de pensie in Romania, personal sau prin o persoana din Romania imputernicita prin procura, eliberata de ambasada sau consulatul Romaniei din Portugalia, rezolvarea dosarului va dura mai putin.