Gen:M
Data nasterii:31.07.1952
Stagiul de cotizare:34 DE ANI , 5 LUNI , 19 ZILE
Alte date:GRUPA I : 18 ani , 3 luni ( echivalate cf legii 226 la conditii speciale ); GRUPA II 9 ani,8 luni , 18 zile ; Conditii speciale dupa 01.04.2001 4 ani , 8 luni
Intrebare:LA ce data pot iesi la pensie si care ar fi varianta cea mai avantajoasa ?( CF. legii 19 art 167 indice 1 sau onform legii 226/2006)
Va multumesc ,
Data nasterii:31.07.1952
Stagiul de cotizare:34 DE ANI , 5 LUNI , 19 ZILE
Alte date:GRUPA I : 18 ani , 3 luni ( echivalate cf legii 226 la conditii speciale ); GRUPA II 9 ani,8 luni , 18 zile ; Conditii speciale dupa 01.04.2001 4 ani , 8 luni
Intrebare:LA ce data pot iesi la pensie si care ar fi varianta cea mai avantajoasa ?( CF. legii 19 art 167 indice 1 sau onform legii 226/2006)
Va multumesc ,
Conform anexei 3 la legea 19/2000 si a datei de nastere aveti dreptul la pensie la limita de varsta, fara reducerea pentru grupele de munca, in 31 iulie 2017 la varsta standard de pensionare de 65 ani si stagiul complet de cotizare de 35 ani. Calculul l-am facut cu programul „ Varsta de iesire la pensie†de pe site-ul nostru.
Grupele I si II au fost prevazute in legea 3/1977 in vigoare pana in 1 aprilie 2001 iar dupa aceasta data locurile de munca in grupele de munca au a fost echivalate astfel:
Stagiile de gr I fie cu grupa conditii speciale prin legea 226/2006 fie cu grupa conditii deosebite prin Hotararea de Guvern 261/ 2001 iar stagiile de gr II cu grupa conditii deosebite prin Hotararea de Guvern 261/ 2001.
Pentru stagiile de gr I si II beneficiati de sporuri de vechime astfel: Pentru stagiul de 18 ani in gr I beneficiati de un spor de vechime de 9 ani iar pentru stagiul de 9 ani in gr II beneficiati de un spor de vechime de 2 ani si 3 luni care se adauga la stagiul de cotizare si rezulta un stagiu total de cotizare de 45 ani si 8 luni.
In functie de modul de echivalare al locului de munca de gr I exista urmatoarele variante de pensionare:
Varianta 1
Indiferent cu ce grupa a fost echivalat stagiul de gr I dupa aprilie 2001 prin incadrarea in art 167^1 din legea 19/2000 pentru stagiul de 18 in gr I beneficiati de o reducere a varstei standard de pensionare cu 10 ani si 10 luni adica din 31 septembrie 2006. Acest articol este valabil pana la 31 martie 2011.
Varianta 2
Daca locul de munca de gr I, a fost echivalat cu conditii speciale prin prevederile legii 226/2006, cumulat cu stagiu lucrat in conditii speciale dupa aprilie 2001 realizati un stagiu in aceasta grupa de 23 ani si 1 luna si aveti dreptul la reducerea varstei standard de pensionare si a stagiului complet de cotizare cu 9 ani
Pentru stagiul lucrat in grupa II echivalat cu conditii deosebite intre 8 si 10 ani se acorda reducerea varstei standard de pensionare cu 1 an si 6 luni.
Cumuland cele doua reduceri rezulta o reducere totala a varstei de pensionare de 10 ani si 6 luni pentru care puteati sa va pensionati la limita de varsta la varsta de 54 ani si 6 luni, adica in 31 ianuarie 2007 indeplinind si conditia ca sa aveti stagiul de cotizare mai mare de 26 ani.
Avand in vedere ca in ambele variante puteti iesi la pensie trebuie sa alegeti varianta si pentru aceasta trebuie sa aveti in vedere urmatoarele:
-In varianta 1 primiti o majorare, conform OU 209/2008, a punctajelor anuale cu 50 % pe perioada de stagiu de gr I si cu 25 % pe perioada stagiului de gr II.
- In varianta 2 primiti o reducere a stagiului complet de cotizare cu 9 ani, de la 35 ani la 26 ani, care echivaleaza cu cresterea punctajului realizat pe tot stagiu de cotizare cu 38,5 %. Un calcul précis al variantei avantajoase se poate face numai stiind ce punctaje realizati pe fiecare stagiu.
La o apreciere sumara varianta 2 pare mai avantajoasa.
Grupele I si II au fost prevazute in legea 3/1977 in vigoare pana in 1 aprilie 2001 iar dupa aceasta data locurile de munca in grupele de munca au a fost echivalate astfel:
Stagiile de gr I fie cu grupa conditii speciale prin legea 226/2006 fie cu grupa conditii deosebite prin Hotararea de Guvern 261/ 2001 iar stagiile de gr II cu grupa conditii deosebite prin Hotararea de Guvern 261/ 2001.
Pentru stagiile de gr I si II beneficiati de sporuri de vechime astfel: Pentru stagiul de 18 ani in gr I beneficiati de un spor de vechime de 9 ani iar pentru stagiul de 9 ani in gr II beneficiati de un spor de vechime de 2 ani si 3 luni care se adauga la stagiul de cotizare si rezulta un stagiu total de cotizare de 45 ani si 8 luni.
In functie de modul de echivalare al locului de munca de gr I exista urmatoarele variante de pensionare:
Varianta 1
Indiferent cu ce grupa a fost echivalat stagiul de gr I dupa aprilie 2001 prin incadrarea in art 167^1 din legea 19/2000 pentru stagiul de 18 in gr I beneficiati de o reducere a varstei standard de pensionare cu 10 ani si 10 luni adica din 31 septembrie 2006. Acest articol este valabil pana la 31 martie 2011.
Varianta 2
Daca locul de munca de gr I, a fost echivalat cu conditii speciale prin prevederile legii 226/2006, cumulat cu stagiu lucrat in conditii speciale dupa aprilie 2001 realizati un stagiu in aceasta grupa de 23 ani si 1 luna si aveti dreptul la reducerea varstei standard de pensionare si a stagiului complet de cotizare cu 9 ani
Pentru stagiul lucrat in grupa II echivalat cu conditii deosebite intre 8 si 10 ani se acorda reducerea varstei standard de pensionare cu 1 an si 6 luni.
Cumuland cele doua reduceri rezulta o reducere totala a varstei de pensionare de 10 ani si 6 luni pentru care puteati sa va pensionati la limita de varsta la varsta de 54 ani si 6 luni, adica in 31 ianuarie 2007 indeplinind si conditia ca sa aveti stagiul de cotizare mai mare de 26 ani.
Avand in vedere ca in ambele variante puteti iesi la pensie trebuie sa alegeti varianta si pentru aceasta trebuie sa aveti in vedere urmatoarele:
-In varianta 1 primiti o majorare, conform OU 209/2008, a punctajelor anuale cu 50 % pe perioada de stagiu de gr I si cu 25 % pe perioada stagiului de gr II.
- In varianta 2 primiti o reducere a stagiului complet de cotizare cu 9 ani, de la 35 ani la 26 ani, care echivaleaza cu cresterea punctajului realizat pe tot stagiu de cotizare cu 38,5 %. Un calcul précis al variantei avantajoase se poate face numai stiind ce punctaje realizati pe fiecare stagiu.
La o apreciere sumara varianta 2 pare mai avantajoasa.
Va multumesc pentru raspuns , dar mai am cateva nelamuriri :
La varianta 1 reducerea varstei standard de pensionare cu 10 ani si 10 luni ( adica septembrie 2006 ) se face din 65 de ani sau din varstele standard de pensionare corespunzatoare anului , respectiv lunii in care se deschide dreptul de pensie prevazute in anexa 3 la legea 19/2000 ( care suntcuprinse intre 62 si 65 de ani ) ?
La varianta 2 pentru un stagiu de 23 de ani si 1 luna lucrati in conditii speciale , cf legii 226 art 4 nu se acorda o reducere de 10 ani a varstei standard de pensionare conform anexei 4 la legea 19/2000 ?reducerea de 9 ani cf. carui articol a fost acordata .
De asemenea la varianta 2 am rugamintea sa imi spuneti punctajul mediu anual se determina prin impartirea la 20 a numarului de puncte rezultat din insumarea punctajelor anuale realizate in perioada de cotizare totala sau numai punctajele anuale realizate in conditiile speciale ?
VA MULTUMESC FRUMOS PENTRU RASPUNSUL ACORDAT
La varianta 1 reducerea varstei standard de pensionare cu 10 ani si 10 luni ( adica septembrie 2006 ) se face din 65 de ani sau din varstele standard de pensionare corespunzatoare anului , respectiv lunii in care se deschide dreptul de pensie prevazute in anexa 3 la legea 19/2000 ( care suntcuprinse intre 62 si 65 de ani ) ?
La varianta 2 pentru un stagiu de 23 de ani si 1 luna lucrati in conditii speciale , cf legii 226 art 4 nu se acorda o reducere de 10 ani a varstei standard de pensionare conform anexei 4 la legea 19/2000 ?reducerea de 9 ani cf. carui articol a fost acordata .
De asemenea la varianta 2 am rugamintea sa imi spuneti punctajul mediu anual se determina prin impartirea la 20 a numarului de puncte rezultat din insumarea punctajelor anuale realizate in perioada de cotizare totala sau numai punctajele anuale realizate in conditiile speciale ?
VA MULTUMESC FRUMOS PENTRU RASPUNSUL ACORDAT
Gen:
Data nasterii:
Stagiul de cotizare:
Alte date:
Intrebare:
Am rugamintea daca ma puteti ajuta cu nelamuririle atasate .
Data nasterii:
Stagiul de cotizare:
Alte date:
Intrebare:
Am rugamintea daca ma puteti ajuta cu nelamuririle atasate .
1. Conform art 167^1 din legea 19/2000 varsta din care se scade reducerea de 10 ani si 10 luni este cea de 65 ani deoarece aveti deja stagiul complet de cotizare de 35 ani ani realizat cu ajutorul sporului de vechime pentru gr I de munca. Exprimarea “lunii in care se deschide dreptul de pensie prevazute in anexa 3 la legea 19/2000†se refera la cei care au un stagiu de cotizare mai mic de 35 ani iar dv asa cum am explicat mai sus aveti depasit stagiul complet de ccotizare de 35 ani.
2. In varianta 2 reducerea de 9 ani se acorda conform tabelului 6 din anexa 4 a legii 19/2000. Trebuie sa va precizam ca datorita faptului ca ati indicat genul masculin noi am facut calculele pentru barbat.
3. In varianta 2 am precizat ca vi se acorda reducerea stagiului complet de cotizare, de 35 ani, cu 9 ani adica la 26 ani. Deci suma punctajelor anuale se imparte cu stagiul complet de cotizare redus cu 9 ani adica cu 26.
2. In varianta 2 reducerea de 9 ani se acorda conform tabelului 6 din anexa 4 a legii 19/2000. Trebuie sa va precizam ca datorita faptului ca ati indicat genul masculin noi am facut calculele pentru barbat.
3. In varianta 2 am precizat ca vi se acorda reducerea stagiului complet de cotizare, de 35 ani, cu 9 ani adica la 26 ani. Deci suma punctajelor anuale se imparte cu stagiul complet de cotizare redus cu 9 ani adica cu 26.